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Axon Ivy
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Human Resources

Automatisierte Prozesse für ein geschätztes Mitarbeiter-Management.

Schnelle, effiziente und reibungslose HR-Workflows

Zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Gold wert für jedes Unternehmen. Ein wesentlicher Beitrag dazu leisten Interaktionen mit den Kolleginnen und Kollegen aus der Personalabteilung sowie HR-Prozesse, die jeden Arbeitnehmer betreffen: Urlaubsanträge, Mitarbeiter-Onboarding sowie Rechte- und Rollenmanagement. Reibungslos ablaufende Vorgänge und Workflows, die schnell und effizient zum gewünschten Ergebnis führen, erleichtern nicht nur die Arbeit der HR-Abteilung, sondern stellen zudem die Zufriedenheit von Kolleginnen und Kollegen sicher und erhöhen die Mitarbeiterbindung.

 

Entdecken Sie unsere Anwendungsfälle und erfahren Sie, wie automatisierte Prozesse in der Personalabteilung Zeit- und Kostenaufwände reduzieren sowie Qualität und Compliance verbessern.

Betriebliches Ideenmanagement
Betriebliches Ideenmanagement

Back-Office

Betriebliches Ideenmanagement

Die Plattform beinhaltet den kompletten Prozess von der Einreichung einer Idee oder eines Vorschlags über die Bewertung der Idee durch eine Jury bis hin zur Umsetzung der Gewinnerideen.

Cross-Industry
Bestell- und Genehmigungsprozess
Bestell- und Genehmigungsprozess

Kernprozesse

Bestell- und Genehmigungsprozess

Über das Axon Ivy Portal nehmen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Hard- und Software-Bestellungen vor und beantragen Zugänge.

Energie und Versorgungssektor
Prozessteuerung unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben
Prozessteuerung unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben

Strategische Plattform

Prozessteuerung unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben

Die Förderbank des österreichischen Bundes, setzt Axon Ivy als strategische Platform für alle Management- und Supportprozesse ein. Dabei werden alle Regulatorien und Compliance-Vorgaben eingehalten.

Dienstleistungen
Konzernweite End-to-End Prozessorchestrierung
Konzernweite End-to-End Prozessorchestrierung

Strategische Plattform

Konzernweite End-to-End Prozessorchestrierung

Ein grosser weltweit tätiger Energiekonzern nutzt Axon Ivy als Orchestrierungs- und Prozessplattform. Alle Anpassungen erfolgen mit der Plattform und nicht mehr im SAP System.

Energie und Versorgungssektor
Konzernweite Bewilligungen in der HR Abteilung
Konzernweite Bewilligungen in der HR Abteilung

Strategische Plattform

Konzernweite Bewilligungen in der HR Abteilung

Die HR-Abteilung einer Detailhandelskette mit über 100'000 Mitarbeitern und über 100 einzelnen juristischen Firmen nutzt digitale Prozesse für Bewilligungen und Anträge.

Cross-Industry
Management von Arbeitsunfällen und Invaliditätsfällen
Management von Arbeitsunfällen und Invaliditätsfällen

Back-Office

Management von Arbeitsunfällen und Invaliditätsfällen

Bei Arbeitsunfällen und Invaliditätsfällen müssen strenge gesetztliche Vorgaben hinsichtlich Datensicherheit, Datenhaltung und Nachverfolgbarkeit eingehalten werden.

Cross-Industry
Durchgängige Zivildienstverwaltung
Durchgängige Zivildienstverwaltung

Kernprozesse

Durchgängige Zivildienstverwaltung

Die Planung, Administration und Verrechnung beim Zivildienst ist aufwendig und involviert viele Stellen. Die Digitalisierung dieser Prozesse ist ein Mehrwert für alle Beteiligten.

Öffentliche Verwaltungen
Unternehmensweite Low Code Prozessentwicklung
Unternehmensweite Low Code Prozessentwicklung

Strategische Plattform

Unternehmensweite Low Code Prozessentwicklung

Dank Low Code Unterstützung entwickelt ein weltweit agierendes Bau- und Maschinenbauunternehmen mit mehr als 10'000 Mitarbeiter selbstständig interne und externe Prozess-Applikationen.

Produktion und Industrie
Smartes Mitarbeiter On-Boarding
Smartes Mitarbeiter On-Boarding

Back-Office

Smartes Mitarbeiter On-Boarding

Bei der Einstellung neuer Mitarbeiter sind viele Abteilungen und mehrere Personen involviert. Mit einem smarten Mitarbeiter On-Boarding wird Transparenz geschaffen, ganz ohne Medienbrüche. 

Cross-Industry
Optimierung des Rechte- und Rollenmanagement
Optimierung des Rechte- und Rollenmanagement

Back-Office

Optimierung des Rechte- und Rollenmanagement

Das unternehmensweite Rollen- und Rechtemanagement bei Großfirmen ist komplex. Mit dem Einsatz von Axon Ivy werden dabei alle Kernsysteme nahtlos eingebunden.

Cross-Industry
Bewerbermanagement
Bewerbermanagement

Back-Office

Bewerbermanagement

Über die prozessgesteuerte Bewerberapplikation werden potenzielle Mitarbeiter automatisch identifiziert und bewertet. Die Folgeaktionen integrieren das unterliegende ECM-System nahtlos.

Cross-Industry
KI-gesteuertes ERP System für KMU-Betriebe
KI-gesteuertes ERP System für KMU-Betriebe

Strategische Plattform

KI-gesteuertes ERP System für KMU-Betriebe

Ein Anbieter für KMU-Software nutzt Axon Ivy als zentrale Technologie, um alle Transaktionen zwischen Firmen, Personen, Behörden sowie Gesetzgebern vollständig zu automatisieren.

Dienstleistungen
Prozessgesteuerter Urlaubsantrag
Prozessgesteuerter Urlaubsantrag

Back-Office

Prozessgesteuerter Urlaubsantrag

Die Erfassung und Genehmigung von Abwesenheiten bei Grossfirmen ist komplex und vielfältig. Die Prozesslösung deckt sowohl Urlaubsanträge als auch die Geschäftsreiseplanung inkl. Abrechnung ab.

Cross-Industry

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