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Anwendungsfall

Smarter Mitarbeitereintrittsprozess

Mit AXON Ivy hinterlassen Sie einen guten ersten Eindruck.

Auf einen Blick

Der AXON Ivy On-Boarding-Prozess ist die Grundlage für die digitale Transformation jeder Personalabteilung. Mit diesem Prozess wird das On-Boarding zum Kinderspiel. Ein gelungenes On-Boarding begeistert neue Mitarbeiter und erleichtert die HR Arbeit.

Zahlen und Fakten

Herausforderungen

  • Der Onboarding Prozess erfordert hohe Abstimmungsaufwände
  • Hoher Verwaltungsaufwand und «Email-Schlacht»
  • Keine klaren Verantwortlichkeiten

Highlights

  • Involvierung der relevanten Abteilungen in den Prozess, abhängig von der Rolle des neuen Mitarbeiters
  • Mitarbeiterfluktuation sinkt um den Faktor 3 bei neuen Mitarbeitern im ersten Jahr
  • Kostenersparnis durch schnellere Produktivität der neuen Mitarbeiter
  • Klare und dokumentierte Aufgabenverteilung plus Status-Monitoring

Unsere Lösung

  • Ein intuitiver Workflow führt HR Manager und Vorgesetze durch den gesamten Onboarding Prozess
  • Berechtigungen, Material und sonstige notwendige Arrangements für neue Mitarbeiter werden strukturiert angefordert und wenn notwendig genehmigt

Warum AXON Ivy?

  • Hohe Datensicherheit bei Personaldaten
  • Nahtlose Integration in bestehende Systemlandschaft & agile Entwicklung
  • Schnelle Bereitstellung trotz individuellen Anforderungen

Auch bei Ihnen ein Thema?

Nehmen Sie mit uns Kontakt auf und wir zeigen Ihnen unverbindlich, wie wir diesen Anwendungsfall bei Ihnen umsetzen können.

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